Partido Andalucista de La Campana

MOCION

AL PLENO DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE LA CAMPANA

D. Manuel Fernández Oviedo, Portavoz del Grupo Municipal Andalucista, cuyas demás circunstancias obran acreditadas en la Secretaría General de este Ayuntamiento, tiene el honor de someter a la consideración del Pleno para su debate y votación la siguiente MOCIÓN:

EXPOSICIÓN DE MOTIVOS

El anuncio realizado por el Gobierno de España a finales de enero de una serie de medidas económicas, entre las que se plantea el retraso de la edad de jubilación de 65 a 67 años, ha provocado una fuerte reacción y alarma en toda la sociedad española y andaluza.

Se trata, en primer lugar, de un anuncio hecho apresuradamente, sin consensuar con ningún otro partido político, sindicatos y otras fuerzas sociales, a pesar de la envergadura de la propuesta.

Para el Partido Andalucista, esta medida es del todo injusta para los trabajadores, los mismos que el gobierno socialista dice proteger. Así, supone un recorte flagrante de los derechos de los trabajadores, y aplica la máxima neoliberal según la cual, para salir de la crisis, la clase trabajadora debe perder parte de sus derechos.

Incluso los sindicatos UGT, CC OO y SAT, con una masa social de afiliados superior a los 2 millones de personas, han expresado su rechazo a esta medida con manifestaciones en la mayoría de las capitales españoles y otras acciones de protesta.

Esta medida no sólo afecta a las personas que ya se encuentran en el mercado laboral, y que tendrán que completar dos años más de trabajo para poder gozar del 100% de su pensión, sino que afecta, y en gran proporción, a los jóvenes, alejándolos del mercado de trabajo. Tal despropósito muestra la incoherencia del gobierno en materia laboral, ya que a lo largo de los últimos años se han diseñado fórmulas contractuales para impulsar el relevo generacional, como el contrato de relevo o el de sustitución por anticipación de la jubilación, mientras que ahora se prolonga la vida laboral y se cercenan, en buena medida, las posibilidades de los jóvenes.

De aplicarse esta medida con efecto inmediato, en La Campana se verían afectados más de 300 personas situadas entre los 60 y los 64 años de edad, según se desprende del Anuario Estadístico de la Diputación de Sevilla.

En el Partido Andalucista tenemos muy claro que los trabajadores y pensionistas no son los culpables de la crisis, y que tampoco pueden salir de ella con menos derechos.

Por ello, presentamos la siguiente

PROPUESTA

PRIMERO.- Mostrar nuestro más profundo rechazo a la reforma del sistema de pensiones y a la prolongación de la edad laboral hasta los 67 años, por considerarlo una medida injusta y que atenta contra las clases trabajadoras.

SEGUNDO.- Exigir al gobierno de la nación que retira esta medida.

La Campana, 11 de marzo de 2010

Fdo.: Manuel Fernández Oviedo
PORTAVOZ GRUPO MUNICIPAL ANDALUCISTA

MANIFIESTO DEL PA+PSA PARA EL DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER TRABAJADORA

Uno de los fenómenos más importantes desde los comienzos del siglo XX ha sido el cambio producido por el papel de la mujer en la sociedad, como consecuencia de la lucha por el logro de los mismos derechos para todas las personas al margen de las diferencias en función del sexo. Entre otros aspectos, esto posibilitó una mejora considerable en la formación y en la sistemática inserción laboral en campos que hasta entonces les habían estado vedados pues, en general, su actividad se había visto reducida a sólo lo que concernía al hogar y al cuidado de la familia. Por eso, su incorporación al trabajo externo supuso un avance, pero el mismo no ha estado exento de obstáculos, dificultades y discriminación, algunos de los cuales han sido superados y otros aún permanecen. Por tal razón no puede darse por finalizada la tarea de la revolución femenina y con ella la de la igualdad.

Desde 1910 se viene celebrando el Día Internacional de la Mujer Trabajadora y desde 1914 se ha venido eligiendo el 8 de marzo para su conmemoración. Es evidente que los tiempos han cambiado y que la problemática de la mujer actual no es la de entonces. Hoy existe una amplia concienciación en cuanto a sus derechos, entre los que se encuentran el del trabajo. Por otro lado, es verdad que el empleo femenino ha crecido y que la tasa de actividad de las mujeres jóvenes ha ido en continuo ascenso. No obstante, nos encontramos con notables disparidades en relación con los varones y más en estos momentos de crisis económica. En este sentido el paro femenino es mayor y se siguen observando menores niveles de ingresos, derivados en buena medida de los inconvenientes que se dan en el intento de compatiblilizar la carrera profesional con la vida familiar, así como de otros factores como la precariedad en el empleo.

Si esto es así desde una perspectiva global, el panorama se recrudece y sobredimensiona cuando se considera la realidad en Andalucía. La tasa de actividad de la mujer andaluza es menor que la de media correspondiente a las mujeres del resto del Estado español y, además, su índice de paro es sensiblemente superior, aproximadamente se encuentra en más de 20 puntos.

A la vista de todo lo anterior, desde el PA+PSA se consideran necesarias todas aquellas actuaciones conducentes a la eliminación de los obstáculos, dificultades y discriminación que sufren las mujeres para su pleno desarrollo personal y laboral. Para ello, se tiene que hacer efectiva la igualdad de oportunidades, una política adecuada de subsidios familiares y medidas fiscales favorecedoras por los hijos, que eviten el sacrificio de la carrera profesional, la promoción de valores, actitudes y comportamientos que equiparen las responsabilidades de varones y mujeres en las tareas domésticas, políticas de igualdad realistas y dignas y revisión y mejora de la Ley de Dependencia de manera que no descienda la tasa de actividad de las mujeres andaluzas a partir de la aparición en el seno familiar de personas a las que haya que cuidar.

El PA+PSA seguirá apoyando y reivindicando cualquier acción por pequeña que pueda parecer para alcanzar una verdadera igualdad entre varones y mujeres.